Memética | Prospección de futuros
Vivimos tiempos de grandes disrupciones que han cambiado nuestras vidas vertiginosamente.
Muchas de las certezas sobre las que hemos construido están desafiadas.
Las formas tradicionales de gestión ya no sirven para anticipar el futuro.
En este entorno, parece cada vez más difícil adaptarse a los cambios exponenciales.
Es necesario desarrollar una nueva forma de pensar, dejar de sufrir el cambio y comenzar a crearlo.
¿Está tu organización preparada para navegar el futuro?
Entre la búsqueda de nuevas certezas y la percepción de total incertidumbre existe un ancho espacio de lo posible. Te ayudamos a definirlo, sistematizarlo y hacerlo gestionable.
Para lograr tu futuro deseado
Adaptativa para navegar disrupciones
Para explorar futuras oportunidades y riesgos
Y habilidades para navegar la incertidumbre
Un espacio para reflexionar, compartir ideas y futuros posibles.
Los equipos altamente adaptativos han logrado integrar los 6 estadios evolutivos que nos constituyen como humanidad. En el nuevo mundo que estamos viviendo la adaptabilidad, o capacidad de ajustar estrategias, prácticas, competencias y, en lo profundo, culturas y sistemas de valores, no solo es un deseable, sino que un imperativo para poder sobrevivir.
Se ha criticado la ausencia de reglas previas para el funcionamiento de la Convención, pero, siguiendo a Maturana, muchas moléculas en un cierto ambiente predefinido por sus reglas no cumplen necesariamente con las condiciones necesarias para que surjan las células (materia viva).
El emprendimiento procura la superación de la dificultad en la búsqueda de un objetivo que obedece a un propósito. Si el objetivo estuviera a la mano, no habría dificultad. Sin dificultad no habría emprendimiento. Sin emprendimiento no habría desarrollo ni bienestar.
Ya no basta con señalar que “el cambio es permanente”, hay que incorporar esta declaración como una nueva forma de habitar el mundo y construir organizaciones. Ya llevamos más de un año con una pandemia encima. Hoy la conciencia acerca de lo inevitable y permanente del cambio ya está instalada a nivel organizacional.
Los equipos altamente adaptativos han logrado integrar los 6 estadios evolutivos que nos constituyen como humanidad. En el nuevo mundo que estamos viviendo la adaptabilidad, o capacidad de ajustar estrategias, prácticas, competencias y, en lo profundo, culturas y sistemas de valores, no solo es un deseable, sino que un imperativo para poder sobrevivir.
Se ha criticado la ausencia de reglas previas para el funcionamiento de la Convención, pero, siguiendo a Maturana, muchas moléculas en un cierto ambiente predefinido por sus reglas no cumplen necesariamente con las condiciones necesarias para que surjan las células (materia viva).
El emprendimiento procura la superación de la dificultad en la búsqueda de un objetivo que obedece a un propósito. Si el objetivo estuviera a la mano, no habría dificultad. Sin dificultad no habría emprendimiento. Sin emprendimiento no habría desarrollo ni bienestar.
